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CAA
智慧起航，共创未来
USTB
北京科技大学自动化学院
海内外高层次人才、
优秀青年教师和博士后研究人员招聘启事
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学院简介
Profile
自上世纪五十年代以来，自动化学院在孙一康、涂序彦、余达太、舒迪前、刘宏才、王绍纯等教授为代表的教职员工的努力下，确立了在冶金自动化领域的领先地位，之后逐渐拓展到工业过程知识自动化、智能机器人、先进检测技术、人工智能、智能感知、信息处理等研究领域。目前学院设有控制科学与工程、仪器科学与技术两个一级博士点学科，同时控制科学与工程学科在全国第四轮学科评估中获评B+，仪器科学与技术学科在2018年软科排名全国第24位，人工智能科学与工程入选北京高校高精尖学科。
学院拥有一支治学严谨的师资队伍，包括国家杰出青年科学基金获得者2人、国家“万人计划”科技创新领军人才2人、国家优秀青年科学基金获得者1人、北京市教学名师2人、“宝钢优秀教师奖”获得者1人、中国人工智能学会会士1人、“教育部新世纪人才”3人。
北京科技大学自动化学院睿羹CalmSpoon团队
在2020年iCAN国际创新创业大赛
国际总决赛中荣获金奖
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岗位需求
Position Avaliable
学科/机构
| 专业要求
| 人工智能
| 人工智能、大数据分析、机器人工程、计算机科学与技术、控制科学与工程
| 模式识别与智能系统
| 控制科学与工程、计算机科学与技术、人工智能、机器人工程
| 控制理论与控制工程
| 控制科学与工程、电气工程、人工智能、机器人工程
| 仪器科学与技术
(检测技术与自动控制装置)
| 仪器科学与技术、光学工程、物理学、电子科学与技术、控制科学与工程、信息与通信工程、计算机科学与技术、遥感科学与技术、兵器科学与技术、航空宇航科学与技术
| 工业过程知识自动化教育部重点实验室
| 控制科学与工程、机器人工程、电磁场与微波、机器视觉、遥感科学与技术、人工智能
| 北京市工业波谱成像工程技术研究中心
| 仪器科学与技术、光学工程、物理学、电子科学与技术、控制科学与工程、信息与通信工程、机器人、电磁场与微波、大数据分析
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支持条件
Posts and Supporting Policies
“北科杰出学者”层次海内外人才
1.学校提供税前薪酬人民币80万元/年以上，正常享受教学科研津贴、各类奖励和二级单位津贴，上不封顶。
2.学校住房补贴一事一议。
3.学校提供科研启动经费人民币500-1000万元.
4.应聘条件：在海内外知名高校、研究机构担任教授或相当职务的专家、学者，年龄一般不超过55岁，在国内工作时间符合全职到岗9个月的要求。
“北科领军学者”层次海内外人才
1.学校提供税前薪酬人民币65万元/年以上，正常享受教学科研津贴、各类奖励和二级单位津贴，上不封顶。
2.学校提供住房补贴人民币200-300万元。
3.学校提供科研启动经费人民币300-600万元。
4.应聘条件：在海内外知名高校、研究机构担任教授或相当职务的专家、学者（海外可放宽至副教授或相当职务），年龄一般不超过45岁，在国内工作时间符合全职到岗9个月的要求。
“北科鼎新学者”层次海内外人才
1.学校提供税前薪酬人民币40万元/年以上，正常享受教学科研津贴、各类奖励和二级单位津贴，上不封顶。
2.学校提供最高人民币100万元住房补贴。
3.学校提供科研启动经费人民币150万元。
4.应聘条件：具备相当学术水平和发展潜力，具备教授的学术水平；或是在海外知名高校、研究机构取得博士学位并从事两年以上研究工作，担任助理教授职务或入选新世纪海外优秀人才计划。年龄一般不超过40岁。
“北科青年学者”层次海内外人才、
特聘教授、特聘副教授
1.对于取得海内外同行专家公认的突出业绩、学术水平在本学科同类人员具有明显优势、有较大发展潜力的青年人才，可直接聘任为特聘教授或特聘副教授，享受教授、副教授相应薪酬待遇。特别优秀者可入选“北科青年学者”，额外享受人才津贴人民币8万元/年。
2.对于特聘教授学校提供科研启动经费不少于人民币50万元，特聘副教授学校提供科研启动经费不少于人民币30万元。
3.应聘条件：在海内外知名高校、研究机构取得博士学位，业绩突出的青年人才，年龄一般不超过35岁。
博士后研究人员
招聘启事详见：北京科技大学博士后研究人员招聘启事博士后项目基金详见：博士后各类基金项目一览
外籍教师
1.外籍教师可申请学校各类教师岗位，纳入学校整体教师队伍管理，享受校内同类人员薪酬。
2.担任海外高水平大学和科研机构副教授及以上职位或其他相应职位的外籍教师可申请访问教授岗位（专兼职均可）。
以上各类人员社保事宜均按照国家有关政策执行，学校协助解决子女入学，符合条件的可进入学校“人才特区”——融合创新研究院。其他事宜面议。
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招聘程序
Recruitment Procedures
1.网上投递应聘材料。接收应聘材料邮箱为自动化学院接收简历专用邮箱。应聘材料包括：
(1)个人简历。含个人基本信息、教育及工作经历、近五年承担科研项目及发表论文情况（标注影响因子及中科院JCR分区）、获奖成果等。(2)附件材料。包括身份证/护照、学历学位证书、任职证明、科研项目证明、论文首页、获奖证明、专利证明等。2.根据岗位需求及应聘者情况，进行筛选。3.按程序进行面试、试讲、综合考察等相关环节。4.上报学校拟接收人员后，按照学校相关规定和程序，确定人选。
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应聘须知
Application Notes
1．应聘人员须具有良好的思想政治素质，拥护中国共产党的路线、方针、政策。热爱社会主义祖国，热爱高等教育事业，具有较强的责任感、敬业精神和奉献意识。
2．应聘人员原则上具有博士学位，可以是博士研究生、博士后出站人员、留学回国人员或调入人员，年龄在35周岁以下。具有高级专业技术职务的人员，年龄要求可放宽。
3．拟聘人员如无博士后工作经历，原则上须在学校设立的博士后科研流动站进行研究工作。
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联系方式
Contacts
联系人：自动化学院办公室 王老师 陈老师
联系电话：+86-010-62332905、62332805邮箱地址：saee@ustb.edu.cn通信地址：北京市海淀区学院路30号北京科技大学自动化学院邮政编码：100083
本招聘信息常年有效，应聘者可随时申请。了解更多详情，请登录网站http://saee.ustb.edu.cn查看。
来源：北科自动化
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发表于 2020-10-25 12:32:15
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