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在自上世纪五十年代以来，自动化学院在孙一康、涂序彦、余达太、舒迪前、刘宏才、王绍纯等教授为代表的教职员工的努力下，确立了在冶金自动化领域的领先地位，之后逐渐拓展到工业过程知识自动化、智能机器人、先进检测技术、人工智能、智能感知、信息处理等研究领域。目前学院设有控制科学与工程、仪器科学与技术两个一级博士点学科，同时控制科学与工程学科在全国第四轮学科评估中获评B+，仪器科学与技术学科在2018年软科排名全国第24位，人工智能科学与工程入选北京高校高精尖学科。
学院拥有一支治学严谨的师资队伍，包括国家杰出青年科学基金获得者2人、国家“万人计划”科技创新领军人才1人、国家优秀青年科学基金获得者1人、教育部青年长江学者1人、北京市教学名师2人、“宝钢优秀教师奖”获得者1人、中国人工智能学会会士1人、“教育部新世纪人才”3人。
按照北京科技大学招聘工作的整体安排，现启动2020年度非教学科研岗位招聘工作，并就有关事项通知如下：
岗位需求
报名时间
报名起止时间为2019年11月19日至11月23日中午12点。
报名条件
1．具有良好的思想政治素质，拥护中国共产党的路线、方针、政策。热爱社会主义祖国，热爱高等教育事业，具有较强的责任感、敬业精神和奉献意识。
2．各类岗位均要求具有硕士及以上学位，同等条件下具有博士学位者优先。
（1）应聘事业编制岗位的人员，原则上应为2020年应届硕士及以上毕业生，一般要求硕士27周岁以下，博士35周岁以下；亦可为海外留学归国人员、博士后出站人员和京籍人员等；及其他符合落户条件的人员。
（2）应聘人员为博士学位获得者且符合博士后入站条件的，可自愿选择入站，待符合出站条件时，可优先聘至事业编制岗位。
（3）部分岗位有特殊要求的，应满足相关要求。
3．所有应聘人员均须满足所报岗位的相关要求，并能够达到所报岗位规定的职责要求。
招聘程序
1．网上报名。此次招聘采用网上报名的形式，网址为http://zhaopin.ustb.edu.cn。请应聘人员先行注册，并严格按照填报说明进行网上报名，每人可根据应聘意愿，填报两个岗位（按优先级别排序为志愿一、志愿二）。应聘人员填报完毕后，保持联系方式畅通，随时关注招聘系统、电子邮箱等渠道的通知。
2．笔试和面试。根据岗位要求对应聘人员进行资格审查和择优筛选，综合确定参加笔试人员。笔试通过人员，可获得面试资格。对于心理素质教育专职教师，我校相关部门将组织开展有针对性的专业能力测试，不参与本轮笔试，测试安排另行通知。具体参加人员名单及相关事宜，请随时关注招聘系统、电子邮箱等渠道的通知。
3．综合考察。根据测试成绩，由学校及各用人单位组织考察。
4．确定人选。结合各用人单位意见，按照学校相关规定和程序，确定人选。
其 他
所有应聘人员均应如实完整提供个人有关信息（包括学习经历、工作经历）。如有隐瞒等情况发生并造成不良后果的，将取消其报名、录用资格，已签订聘用合同或劳动合同的，将解除合同并追究其相应责任。 |
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发表于 2020-11-9 14:49:22
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